Når er du Tangmonitt?

Alle fotballklubber skal ha en visjon og målsetning for arbeidet sitt. Hva skal vi gjøre i klubben - for hvem? I Tangmoen er visjonen slik:

Tangmoen IL skal gi et godt sportslig og sosialt tilbud for alle lagets medlemmer på bakgrunn av hvilken alder, ferdighetsnivå og ambisjonsnivå medlemmet har.

I tillegg har vi fire nedfelte målsetninger vi jobber etter. Disse skal styre retningen for hva vi skal bry oss om og prioritere. Innimellom er det klokt å lese gjennom både visjon og mål og spørre oss selv om det vi gjør rimer med det vi skal gjøre. Her er målsetningene i klubben:

1. Vi skal gi alle i vår skolekrets et tilbud om å spille fotball innenfor de rammebetingelser vi rår over, det vil si antall trenere/ledere, anlegg og en sunn økonomi.

2. Vi ønsker gjennom vårt arbeid å gi alle en positiv opplevelse av fotballen, som igjen fører til trivsel, trygghet og om mulig et varig engasjement innenfor fotballsporten.

3. Vi vil påvirke våre spillere til å ta ansvar overfor seg selv og andre i og utenfor fotballmiljøet.

4. Vi har som overordnet målsetting å stille lag i alle årsklasser (både jenter og gutter). Blir det på enkelte årstrinn problemer med å stille lag, skal det forsøkes sammenslåing mellom årstrinn der dette er naturlig. Er det ikke mulig, søkes det samarbeid med andre lag.

Målsetning 1 er altså klar på hvem vi skal jobbe for. Men den sier ingenting om hvilke andre vi kan aktivisere. Kan vi ta i mot spillere fra andre steder utenfor vår skolekrets? Svaret må vel være ja, hvis vi innfrir å ta vare på alle i vår egen skolekrets først.

Med målsetning 4 om å stille lag i alle årsklasser, melder dette behovet seg fort når banene blir større og lagene krever flere spillere. Med mellom 10 og 15 gutter og det samme antall jenter på hvert årstrinn i vår skolekrets, ser vi at det ofte er klokt å åpne døra for andre - for å opprettholde ønske om å ha lag i alle årstrinn. Det gjør vi også. På jentesida ser vi at mange trekker til oss fordi det ikke finnes andre tilbud i dalføret. I fjor var vi til eksempel eneste 11'er-lag i J13 i dalføret. Dette trekker andre jenter mot Tangmoen for å kunne få et tilbud.

Lenger opp i årsklassene er situasjonen noe annerledes. For øyeblikket har vi et meget godt kamp- og treningstilbud på junior jenter og gutter og senior herrer. Her kommer spillere til fra andre klubber, selv om det eksisterer tilbud i deres egen klubb. Fra junioralder av, og delvis for 15- og 16-åringer har vi tatt i mot slike jenter og gutter, som har spurt om å få spille for oss. Men vi har også takket nei ved lignende forespørsler. Som da et av kommunens talenter 14 år gammel spurte om overgang. Da svarte vi at det var for ungt å skifte klubb og at overgang midt i en sesong ikke er i tråd med det vi selv ønsker. Vi takket nei - selv om både gutten og talentet hans sikkert ville vært flott å ha i Tangmoen.

På den andre siden har vi på senior i år tatt kontakt med spillere for å vise vår interesse for at de skifter til vår klubb. Vi har informert deres klubber om vår interesse og så presentert vårt opplegg for spillerne og deres foreldre. Slik har vi i år fått tilvekster fra både Neset, Varden og Fram.

Men er det riktig å tilby disse spillerne plass i Tangmoen - sett opp mot vår målsetning om å være en klubb for vår skolekrets? Les gjennom visjon og mål selv og tenk selv ut et svar på dette. Det er ikke enkelt.

Svaret bør være et klart nei hvis det ødelegger for vår evne og mulighet til å ta vare på våre egne. Et klart ja hvis det hjelper oss i å opprettholde et seniortilbud for de som allerede er her. Akkurat nå har vi en meget ambisiøs spillergruppe som ønsker et best mulig sportslig tilbud. De nye spillerne bidrar til økt kvalitet på trening og kamp, og er således positivt.

Økonomi blir så kanskje avgjørende. Alle spillerne betaler en kontigent lik den andre klubber rundt oss har. I tillegg gir den oppmerksomhet de skaper økte kommersielle inntekter. Som billettinntekt på 3.divisjonskamper og sponsorkontrakter. Vår avtale med Diadora er et godt eksempel på det - og hele klubben nyter godt av det. Vårt budsjett for senior er også så nøkternt, at så langt vi styret kan se - er det ingen negativ økonomisk effekt knyttet til seniorsatsingen.

Vi tror både topp og bredde må leve sammen i en klubb for å gjøre den levende. Det gir våre unge spillere noe å glede seg til og se opp til i tillegg. Men hvem skal spille på A-laget? Når er en spiller Tangmonitt? Når man kler på seg den grønne drakta, etter fem år i klubben, eller kun når man er født og oppvokst i klubben vår?

I årets A-lagstropp er det kun 5 av 26 spillere som startet med fotball i klubben vår seks år gamle. Kenneth, Karl Anders, Erlend, Andreas og Jørgen. 6 spillere starter på sin sesong nummer fem, 2 på sin fjerde, 2 på sin tredje, 6 på sin andre og altså 7 nye spillere.

Er disse tangmonitter? Vi vet at mange av de har lagt sjela si i treningsarbeid og også dugnadsarbeid i vår klubb. Mange av de har gitt oss opplevelser langt over det vi kan forvente. For meg føles de som våre egne spillere - det er fantastiske gutter. Men det frir meg ikke for å spørre om det er for disse vi skal ha et A-lag? Mitt svar er JA. Vi må ta i mot spillere utenfra for å opprettholde et tilbud for våre egne unger - hvis ikke klarer vi ikke å holde lag i gang lenger enn til barneskolealder i verste fall. Det er det viktigste argumentet. Hva mener du?

Den dårlige samvittigheten og GRØNN FOTBALL

Frivillig arbeid gir for det aller meste mye mer tilbake enn innsatsen man legger ned. Alle vi i vår fotballklubb kjenner gjennom hele året at vår innsats sikrer oss gode opplevelser - gir oss nye venner - og fyller ut livet vårt.

Spenningen på slutten av en fotballkamp på stadion - gleden til ungene våre når de overraskes med en is på en varm sommertrening - den gode kommentaren fra baksetet på vei til bortekamp - jubeldansen etter en flott scoring - og alle de andre øyeblikkene vi får med oss. Ikke minst muligheten til å være sammen med de som bor rundt oss - både vennene til ungene våre og alle de voksne vi treffer.

Opp i her sniker den dårlige samvittigheten seg inn en gang i blant. Noen ganger jevnlig. Vi kunne tenkt oss å få tid til det lille ekstra - og innimellom glemmer vi også noe. Sånn er det for mange av oss dessverre - sånn er livet.

Som sportslig leder er det mye en kunne ha gjort, som settes på vent eller skrinlegges. I dag viste Per Steinar på G14 meg en oversikt over øvelser anbefalt for trenerne i en Trondheimsklubb. De hadde satt opp gode forslag til gjennomføring av treninger og hva som var viktigst å trene på. En flott smørbrødliste for en trener rett og slett. Det skulle vi også hatt - på hvert årstrinn - tenkte jeg. Sportsplanen vår er retningsgivende, men her var det enda mer konkret. Det må vi få tid til........ For min del finnes det mange slike eksempler på ting man gjerne skulle gjort gjennom en lang fotballsesong. Det er kanskje slik for deg også?

Styret i Tangmoen har tatt tak i litt av denne problematikken for alle ansvarsområder i klubben. På årsmøtet i februar vil nye stillingsbeskrivelser presenteres og valgkomiteen jobber hardt for å fylle opp flere roller i klubben. Slik blir vi enda flere som deler på oppgavene og kanskje får vi en enda bedre klubb? Dette har kommet ut av en klubbutviklingsprosess som er kjørt gjennom 2009 i samarbeid med fotballkretsen.

I høst fikk vi aldri gitt plass for den gode oppsummeringen av sesongen med alle lagledere og trenere. Det har blitt med tanken og individuell oppfølging av mange av trenerne. Men jeg har ikke pratet grundig med alle ennå. Spesielt ikke fulgt opp de aller yngste årsklassene godt nok - føles det som. Sånt gir dårlig samvittighet for min del. Men det går an å gjøre noe med det.

Alle dere som savner info fra meg som sportslig leder, eller noen andre i styret vårt - kan selvsagt ringe, maile eller rope til oss når som helst. Og det gjør jo de aller fleste. Sånt sikrer kommunikasjon. Men det beste er jo å treffes for en prat - diskutere utfordringer og opplevelser sammen med andre i lignende situasjon.

Lørdag 23.januar samles alle voksne med verv i klubben til GRØNN FOTBALL - et seminar for Tangmoen der vi informerer - diskuterer og forhåpentligvis inspirerer foran en ny fotballsesong. Alt fra valgkomite til banekomite - trenere, lagledere, dommere, styret og alle andre med verv inviteres til en dag med rom for sosialt fellesskap og mye fotballprat. Invitasjon er sendt ut på mail og vi forteller alle andre hva som kommer ut av det når GRØNN FOTBALL er gjennomført.

Slik letter man også på dårlig samvittighet..... Samtidig gir det oss alle i Tangmoen en bedre sjanse til å bli bedre kjent med hverandre - lære om klubben - og si vår mening. Dette kan bli gøy.

Sju nye spillere på senior

Et helt nytt år, og vi er klare for en ny sesong i 3.divisjon for våre seniorer. Ett år eldre og ett år mer moden for nivået. Vi er spente på hvordan sesongen 2010 blir for vårt topplag.

Sju nye spillere er signert og treningsgruppe 1 teller nå 26 spillere. I tillegg har vi 14 seniorspillere i treningsgruppe 2, noen ekstra gamle stjerner og et helt juniorlag, som også kan spille seniorfotball. Vi har aldri vært bredere og bedre sammensatt, og håper det skal gi utslag i enda sterkere prestasjoner.

Adrian Auran og Marius Wettre har valgt å gå fra Fram til Tangmoen foran 2010. Ole Magnus Bjørnås og Luka Marcinko kommer fra Varden. Stefan Pitharoulis kommer fra Stjørdals/Blink og siste år i gresk fotball, mens tvillingene Gisle og Gjøran Øien Olsen har kommet flyttende fra Vududalen og har meldt overgang fra Neset. Alle sammen unge, lovende spillere, som vil gjøre spillergruppa vår enda bedre.

Vi har spillere i studier og førstegangstjeneste, som bare blir delvis disponible neste år. Tobias kommer til å pendle fra Bodø fram til sommeren, Markus skal så langt nord det går an å komme i januar, Ingvar og Fredrik I har vært borte siden i sommer og begge Hembreguttene er også borte til neste sommer. I tillegg har Stokketvillinger reist til Grimstad og Sverre til spill for Levanger. Øystein ser ut til å trappe helt ned, mens flere andre ønsker litt mindre trening og heller 5.divisjonsspill i så fall.

Vi har prøvd å komponere ut i fra ønsker og ambisjoner, samt vilje til å stå på, og kvalitet i hver enkelt spiller. Det er viktig at flest mulig får et tilbud, men også viktig at de som vil mest og har kommet lengst får størst mulig kvalitet i sitt treningsarbeid. Derfor må Roar i større grad skille mellom de gode og nesten gode i år – likevel har vi altså 26 spillere i den øverste gruppa. Det er mange som vil mye.

Kenneth, Gisle, Ole Magnus og Junior sliter litt med skader i vinter – det er godt vi er mange. Fra juniorgruppa til Tore er det også sterke unge gutter som kan utfordre de mer etablerte. Kanskje kan noen av juniorgutta til Tore spille seg helt inn i troppen for en 3.divisjonskamp i løpet av året? Stein Inge og Kristian viste på trening i høst at steget absolutt ikke er for stort – og flere andre er også like unna. Tore gjør en god jobb med disse 92- og 93-modellene, vi gleder oss å se fruktene av det.

Fokus i Roars arbeid blir å fortsette utviklingen av hver enkelt spiller. Det ligger hardt arbeid og venter på alle våre spillere. Vi lover verken gull, grønne skoger eller fast plass på laget – KUN tunge treningsøkter og svette. Den som trener mest og best – får også mest tilbake. Kulturen for å trene slik har ligget i denne gruppa gjennom flere år – det er nøkkelen til suksessen.
I mars reiser de aller fleste seniorene til Tyrkia på treningsleir. Finansiert av hver enkelt spiller – kun tilrettelagt av oss som klubb. Dette blir tredje år på rad i Side. Noe å se fram mot gjennom en tung vinter. Treningsøkter fram dit blir gjennomført på stadion, i Meråkerhallen, i Abrahallen, i Hegrashallen og i Sandsskogan.

Vi ønsker alle lykke til med sesongen og satser på at den fine tonen mellom spillerne fortsetter også i 2010. Samholdet er vår styrke. Evnen til å både ta vare på hverandre og gjøre hverandre bedre. Dette sammen med den gode treningskulturen og Roars enorme treneregenskaper har gitt Tangmoen et godt rykte. Derfor kommer stadig nye unge spillere til klubben vår for å utvikle seg. I årets stall har vi spillere fra Åsen, Skatval, Stjørdal, Lånke, Hegra, Meråker og Gambia. De er alle TANGMONITTER.

Trygghet og mestring gir trivsel

Godt nytt år og velkommen til ny sesong i Tangmoen.

Tangmoen ble stiftet høsten 1978 og i første sesong året etter stilte klubben to lag. Seniorer i 6.divisjon og i tillegg ett lag i Lilleputt (11-12-åringer) under ledelse av Hugo Reinan. Historien forteller at Hugo var særlig flink til å ta vare på alle spillerne, og at samholdet i laget var godt - på tross av heller dårlig poengfangst. Under en seniortrening høsten-79 kom lilleputtene bærende på en av spillerne på gullstol og seniorene lurte på om første seier var landet, men neida laget hadde tapt 10-1. Men gutten som ble løftet som gull var den første til å score mål for laget - derfor den store jubelen - han var dagens helt....

I Tangmoen er vi i stor grad flinke til å ta vare på alle. Vi er en relativt liten skolekrets og har således inget annet valg hvis vi ønsker å opprettholde lag. Samtidig ser vi at det faller naturlig for oss og tenke bredere enn gjennomsnittet - vi er ekstra flinke til å inkludere - vi topper ikke lag og jakter ikke resultater. Dette skal vi bli enda bedre til og ser fram mot å utøve dette i 2010. Ta vare på alle - uansett hvor langt de har kommet i utviklingen eller hvilke ambisjoner de har for øyeblikket.

Fotballforbundet har tre grunnverdier for barnefotball, som er verdt å lese gjennom titt og ofte. Dette er verdier vi som klubb alltid skal jobbe etter. Les gjennom og tenk litt over om du som trener, leder, forelder eller spiller har dette med deg i din hverdag;

Likhetsprinsippet
Gjelder innad i ett lag. Bygger på filosofien om at alle barn skal gis like muligheter til å kunne delta i fotballen, uavhengig av nivå, alder, kjønn eller kulturell bakgrunn. Konsekvensene vil være at alle får delta med likt utgangspunkt. La alle spille like mye og la alle i tur få spille fra start! Dette for at alle barna skal få muligheten til å oppleve et fotballspill både gjennom trening og kamp.Topping av lag skal ikke forekomme i barnefotballen!

Jevnbyrdighetsprinsippet
Gjelder forholdet mellom lagene. Bygger på filosofien om at en skal etterstrebe jevnbyrdighet både i trening og kamp, for på den måten å skape spenning, glede og engasjement.
Konsekvensene av dette prinsippet vil være at alle lagene må starte ”likt på startstreken”. Dersom et lag topper – mens andre lag lar alle spillerne få spille like lenge, vil dette skape et ulikt utgangspunkt for kampen. Ingen lag er tjent med å vinne 17-0 – eller å tape 0-17!

Breddeformelen: Trygghet + Mestring = Trivsel
Trivsel har et ganske ”romslig” innhold som på en måte favner mange viktige følelsesbegreper. Både fellesskap, glede, inkludering og tilhørighet skaper trivsel eller er forutsetninger for trivsel.
Trygghet vil også helt klart være et sentralt element i det å trives. At barnet føler den rette tryggheten både i forhold til aktiviteten, sine medaktører og ikke minst til de voksne i idrettsmiljøet. Som grunnlag for frigjøring av energi og utfoldelse er trygghet et grunnleggende behov hos barn.

Mestring handler om å få til noe, klare en oppgave, ta en utfordring – beherske den, oppnå et mål - alene eller i samhandling og samspill med andre. Dette er et meget sentralt behov for oss mennesker – også for barn! Det å mestre noe utløser positive og gode følelser som både glede, selvverd, stolthet og selvtillit. I arbeid med barn er det derfor fundamentalt å tilpasse aktivitetene slik at spillerne opplever mestring – dette gjelder også de som ikke er så flinke rent idrettslig!

Hvor flink er du som trener og lagleder til å ta vare på alle og gi alle et trygt og riktig tilbud? Ta fotballforbundets egen KVALITETSSJEKK nå - så får du kanskje svaret....?

Lykke til i 2010 alle sammen.